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但值得一提的是,高管们赚得盆满钵满的同时,各大行员工的工资涨幅却远远不及他们。英国《金融时报》此前分析显示,摩根大通、美国银行、高盛、富国银行、花旗银行和摩根士丹利去年的平均员工工资仅上涨了3%左右。分银行看,富国银行员工平均加薪幅度略高于4.1%,美银和花旗为2.2%,而高盛员工的平均薪酬则下降了3%左右。2017年的华尔街之王——摩根士丹利旗下逾6万名员工平均薪资也下滑了近2%,仅略高于29.2万美元。

责任编辑:吴金明大盘参考昨日,A股现普涨行情,两市行业板块全线上涨,沪指成功收复2900点。建筑、家电、食品饮料板块涨幅居前。从上周五开始,A股经过连续3日上涨,市场信心得到提振。机构判断,下半年利好因素在不断累积,而利空因素基本已消化完毕,当前A股处于估值底部,随着政策面预期不断向好,市场短期将迎来一波反弹。

根据国外知名调查机构的数据,互联网行业呈平均年龄偏低的趋势。2018年,苹果员工的平均年龄是31岁,Google是30岁,Facebook是29岁,腾讯、华为是28岁。在90后小楠的公司,部门同事甚至领导都以90后成员居多。互联网是一个偏爱高效的行业,节奏快、工作强度大、加班时间长,年轻人更有体力和精力上的优势。

“也许它反映的是这种认知:业绩虽然很好,但也可能代表着到顶了,”Inigo Fraser Jenkins等盛博分析师周一在报告中写道。“价值股分析师已‘不遗余力地’上调了这些股票的利润预测;我们难以想象他们未来怎样还能变得更为乐观。”然而,也有一些迹象表明股市可能出现新的领头羊。价值股周一终于收复了部分失地,上涨近0.6%,是彭博追踪的10类指数中涨幅最大的。在过去的三天里,价值投资策略已经跑赢追涨策略1.8个百分点,为8个月以来的最好表现。

根据《国家税务总局关于车辆购置税征收管理有关事项的公告》(国家税务总局公告2019年第26号)第八条规定:“八、已经缴纳车辆购置税的,纳税人向原征收机关申请退税时,应当如实填报《车辆购置税退税申请表》(见附件2),提供纳税人身份证明,并区别不同情形提供相关资料。…(二)其他依据法律法规规定应当退税的,根据具体情形提供相关资料。”

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